ډيګري، نرم مهارتونه او په عملي ژوند کې یې اړتیاوې
عمران اختر
سندونه یا ډیګري د کار په بازار کې ارزښتناکه شتمني کیدی شي، مګر دا مهمه ده چې نرم مهارتونه هم رامینځته کړو چې د مسلک په بریالیتوب کې مرسته کوي. نرم مهارتونه هغه غیر تخنیکي مهارتونه دي چې ګمارونکي یې په کارمندانو کې ګوري، یا نرم مهارتونه هغه غیر تخنیکي مهارتونه دي چې د شخصي او مسلکي ژوند په بریا کې مرسته کوي. دا ډیری وختونه له پامه غورځول کیږي، مګر د پرمختګ لپاره د تخنیکي مهارتونو په څیر مهم دي. د نرمو مهارتونو سربیره، دا هم مهمه ده چې قوي کاري اخلاق او مثبت چلند ولرو. کارګمارونکي د هغو کارمندانو په لټه کې دي چې کارې انګیزه، سخت کار وړتیا، او نرم مهارتونه ولري. که مونږ دا ځانګړتیاوې ولرو، په خپل مسلک کې د بریالیتوب احتمال مو ډیر دي. ډیګري او نرم مهارتونه دواړه د بریالي مسلک لپاره مهم دي. د دې دواړو په رامینځته کولو سره به د کار بازار لپاره ښه چمتو اوسوو. دلته ځینې ډير مهم نرم مهارتونه روښانه کوم چې په کارې چاپيریال کې د یوې دندې په بریالیتوب کې ونډه اخلي.
1. ارتباطاتو مهارت: د دې مهارت په مرسته کولای شو چې خپل ځان په روښانه او مؤثره توګه څرګند کړو ، په لفظي او لیکلو برخه کې د اغیزناکو او جذب کوونکو الفاظو په استعمال سره مقابل لوري متاثره کړو . پدې کې د نورو د اوریدلو مهارت او د دوی د نظر د پوهیدو وړتیا هم شامله ده. د اړیکو ښه مهارتونه په شخصي او مسلکي ژوند کې د بریالیتوب لپاره اړین دي. په دې سره خپل نظرونه او فکرونه په روښانه ډول سره شریک کولای، له نورو سره اړیکې جوړولای، او شخړې حل کولای شئ.
2. په ګډه کار: دا هغه وړتیا ده چې د نورو سره په اغیزمنه توګه په ګډه کار وکړو ترڅو یو ګډ هدف ترلاسه کړو. پدې کې د همکارۍ وړتیا، د نظرونو شریکولو، او د شخړو حل کول شامل دي. په ګډه کار د نن ورځې کار ځای کې اړین دی، ډیرې ادارې د دندو لپاره هغه کارمندانو ته اړتیا لري ترڅو د پروژو بشپړولو لپاره يه ګډه کار وکړي. د په ګډه کار کولو ښه مهارتونه کولی شي، په مسلک کې ډیر ګټور، اغیزمن او بریالي وي.
3. د ستونزو حل کول: دا د ستونزو پیژندلو او حل کولو وړتیا ده. پدې کې د انتقادي فکر کولو، معلوماتو راټولولو، او پریکړې کولو وړتیا هم شامله ده. د ستونزې حل کولو مهارتونه په شخصي او مسلکي ژوند کې د بریالیتوب لپاره اړین دي. دوی په دې سره په ننګونو بریالي کیدلای ، خپلې موخې ترلاسه کولای، او باخبره پریکړې کولای شو.
4. د وخت مدیریت: دا د وخت په مؤثره توګه اداره کولو وړتیا ده ترڅو د ژوند هره برخه، کارې او ټولنیزو فعالیتونو د وخت پر اساس مدیریت کولو اړخونه بیانوي. د وخت مدیریت په شخصي او مسلکي ژوند کې د بریالیتوب لپاره اړین دی. په دې سره ډیر ګټور، اغیزمن او منظم فعالیتونه ترسره کولای شو.
5. سازماني مهارتونه: سازماني مهارتونه هغه وړتیا ده چې ددې پر اساس کار تنظیم، د دندوفعالیتونه او کارې مهال ویش تعقیب کیدلای شي.
6. انتقادي فکر: دا د معلوماتو په اړه د انتقادي فکر کولو او د هغې د اعتبار ارزولو وړتیا ده. د انتقادي فکر کولو مهارتونه په شخصي او مسلکي ژوند کې د بریا لپاره اړین دي. پر دې سره شخص باخبره پریکړې، ستونزې حل، او نوي شیان زده کولای شي.
7. خلاقیت: دا هغه وړتیا ده چې د نوي نظرونه رامینځته او ستونزې په نوي لارو حل کړای شي. نوښت په شخصي او مسلکي ژوند کې د بریالیتوب لپاره اړین دی، چې نوښتګر، ګټور او بریالي اوسوو.
8. مطابقت: دا د بدلون او نویو حالاتو سره د تطابق وړتیا ده. پدې کې د انعطاف وړ کیدو او د بیرونې چاپيریال په اړه د فکر کولو وړتیا شامله ده.
9. مشرتوب: دا هغه وړتیا ده چې د افرادو رهبري کول او د ګډ هدف ترلاسه کولو لپاره هڅول شامل دي. پدې کې د لید ټاکلو وړتیا، نورو ته الهام ورکول، او اجماع رامینځته کول شامل دي.
10. مذاکرات: دا د نورو سره د خبرو اترو او موافقې ته د رسیدو وړتیا ده. پدې کې د انعطاف وړ کیدو او موافقت کولو وړتیا شامله ده.
11. د پیرودونکي خدمت: دا د پیرودونکو لپاره غوره خدمت کولو وړتیا ده. پدې کې د ځواب ورکولو، ګټور معلومات وړاندې کولو، او مهربانۍ ښودلو وړتیا شامله ده.
12. اخلاقيات: دا هغه وړتیا ده چې په اخلاقي او صادقانه ډول عمل ترسره شي. پدې کې رښتنې، عادلانه او باور کولو وړتیا شامله ده.
13. مسلکیزم: دا هغه وړتیا ده چې مسلکي چلند وکړای شي او مثبت انځور وړاندې شي. پدې کې د چارو د ښه تنظیم کولو، ښه خبرو کولو او درناوي وړتیا شامله ده.
14. د کار اخلاق: دا د سخت کار کولو او خپل کار ته د وقف کیدو وړتیا ده. پدې کې د وخت پابند، د اعتمادي کار او سخت کار کولو وړتیا شامله ده.
دا د نرم مهارتونو څخه یوازې یو څو دي چې کولی شي د شخص د ژوند په بریالي کیدو کې مرسته وکړي. د دې مهارتونو په رامینځته کولو سره ، شخص به د هرې ننګونې لپاره ښه چمتو اوسي، په خپل وخت به یې حل او کنترول کولای شي. نرم مهارتونه په افغانستان کې ډير مهم دي، ځکه چې کاري ځواک اکثرا ځوان او بې تجربه وي.
· نرم مهارتونه په یو شمیر برخو کې د بریالیتوب لپاره اړین دي، لکه: د کار ځای، زده کړه، ټولنیز ژوند او شخصي اړیکې.
· په کاري ځای کې نرم مهارتونه تاسې سره مرسته کولی شي: دنده ترلاسه کړئ، تجربه ترلاسه کړئ، د خپلو همکارانو سره یوځای شئ، ستونزې حل کړئ او په خپل مسلک کې بریالی اوسئ.
· په زده کړه کې، نرم مهارتونه تاسې سره مرسته کولی شي: ښه نمرې ترلاسه کړئ، مکتب یا پوهنتون ته داخل شئ او له فراغت وروسته دنده ترلاسه کړئ.
· په ټولنیز ژوند کې، نرم مهارتونه تاسې سره مرسته کولی شي: ملګري پیدا کړئ، ملګري وساتئ، په نورو ښه تاثیر وکړئ او په خپلو اړیکو کې بریالي شئ.
· په شخصي اړیکو کې، نرم مهارتونه تاسې سره مرسته کولی شي: په مؤثره توګه اړیکه ونیسئ، ستونزې حل کړئ، باور جوړ کړئ او خوشحاله او بشپړ ژوند ولرئ.
د خپلو نرمو مهارتونو په پياوړتیا سره، تاسې کولی شئ د خپل ژوند په ټولو برخو کې د بریالیتوب چانس زیات کړئ.